MID HUB academy | Via Colugna 187, Udine
Dalle 9.00 alle 14.00
Imprenditori, Datori di lavoro, dirigenti, RSPP e ASPP, preposti, responsabili del personale.
I partecipanti, nell’esplorazione collettiva del tema, saranno guidati da un facilitatore esperto attraverso la metodologia LEGO® SERIOUS PLAY® e la seguente dinamica di lavoro:
In questa prima fase, in un contesto di confronto costruttivo, inclusivo e propositivo, il gruppo imparerà a "pensare con le mani", adottando un approccio pratico e orientato al problem solving.
Ogni partecipante rifletterà sulla propria esperienza relativa al tema, aumentando la consapevolezza personale. Il confronto con gli altri partecipanti arricchirà e amplierà i punti di vista individuali sul tema in gioco.
Costruzione di una visione collettiva e condivisa della cultura della sicurezza. Elementi chiave di una cultura della sicurezza condivisa sono a tutti i livelli
Coinvolgimento e partecipazione
Comunicazione aperta e trasparente
Apprendimento organizzativo
Responsabilità collettiva
Dagli elementi chiave trattati e da una visione collettiva condivisa i partecipanti in questa fase conclusiva verranno guidati verso la definizione di nuovi strumenti e comportamenti utili ad agevolare la diffusione di una cultura della sicurezza all’interno dell’organizzazione di ognuno in cui tutti i membri di una comunità partecipano attivamente alla promozione della sicurezza, sentendosi responsabili del benessere proprio e altrui. Questo approccio va oltre la semplice osservanza delle regole, coinvolgendo un cambiamento culturale che porta a un impegno diffuso per la prevenzione e la protezione.
LEGO® SERIOUS PLAY® è una metodologia di facilitazione e sviluppo organizzativo fondata sull’impiego dei mattoncini LEGO® utilizzati come supporto metaforico al confronto e all’attivazione di un processo decisionale collettivo. La pratica metaforica al centro di LEGO® SERIOUS PLAY® consiste nel condurre i partecipanti a costruire con le proprie mani un modello tridimensionale del tema in gioco, sia esso di carattere strategico, operativo o relazionale.
Al termine del workshop verrà rilasciato un attestato di partecipazione.
Serious Play Italia, divisione LEGO® SERIOUS PLAY® di Trivioquadrivio, società di consulenza di direzione e change management. Trivioquadrivio ha introdotto LEGO® SERIOUS PLAY® in Italia nel 2003 e ha contribuito alla sua diffusione presso molteplici platee organizzative. Il team di Trivioquadrivio, composto da facilitatori certificati, è stato eletto da LEGO Group come “Partner Of The Year” 2005.
280+iva comprensivo di colazione di lavoro
Prevista scontistica nel caso di più partecipanti di una stessa azienda.